03-10-2022         7822        ממונה על הדרכה ופיתוח ארגוני – אגף משאבי אנוש

תיאור התפקיד:

  • ייזום ופיתוח מערך הדרכה
  • פיתוח ארגוני
  • אחריות על גיבוש תכנית הדרכה שנתית
  • אחריות על מימוש תכניות הדרכה
  • אחריות על הערכת אפקטיביות הדרכה
  • ריכוז נתונים ודיווח
  • ייזום, פיתוח והפקת אירועים של אגף משאבי אנוש
  • אחריות על יישום אירועים של אגף משאבי אנוש
  • טיפול בנושאי רווחה ארגונית
  • ביצוע מטלות בהתאם לצרכים משתנים
  • עבודה עפ"י מדיניות האיכות, איכות הסביבה, הבטיחות והבריאות בתעסוקה
  • קשר עם גורמי פנים וחוץ

דרישות תפקיד:

  • השכלה אקדמית – תואר שני בהתנהגות ארגונית/ לימודי עבודה/ ייעוץ ארגוני/ מדעי ההתנהגות/ סוציולוגיה ארגונית/ שרותי אנוש/ חינוך וכדומה.
  • ידע וניסיון בניהול מערך הדרכה ו/או בייעוץ ארגוני (כולל ייעוץ למנהלים)
  • יצירתיות, חדשנות, פתיחות
  • נמרצות, יוזמה ויכולת הנעת פרויקטים
  • יחסי אנוש מצוינים
  • יכולת עבודה בצוות
  • יכולת ארגון
  • ייצוגיות
  • יכולת אדמיניסטרטיבית
  • ידע וניסיון בעבודה עם מערכות ממוחשבות ותוכנות רלוונטיות (Ms Office, Sap, Outlook)
  • יכולת עבודה בסביבה ממוחשבת
  • דיסקרטיות

שפות:

  • עברית – ידיעה טובה מאוד
  • אנגלית – ידיעה טובה מאוד

היקף משרה:
100% משרה, 40 ש"ש, 5 ימים בשבוע

הגשת מועמדות

כתיבת תגובה